本文目录一览：
- 1、江苏省防暑降温费标准
- 2、江苏什么时候降温变冷
- 3、江苏降温怎么穿
- 4、江苏省防暑降温实施细则
江苏省防暑降温费标准
非全日制用工的，每人每小时不低于3元。决策程序：用人单位应通过内部民主决策程序，自主选择高温津贴计发方式并确定具体标准。企业可通过与职工开展集体协商签订集体合同，或将高温津贴制度提交职工（代表）大会讨论通过等民主程序确定。
江苏省劳动和社会保障厅、省国家税务局、省地方税务局三部门联合发布规定，明确指出防暑降温费的更低标准为每人每月520元。具体来说，对于从事室外作业和高温作业的人员，每人每月防暑降温费从120元提升至160元；而非高温作业人员的防暑降温费则从100元提升至130元。
法律分析：江苏省人社厅联合省财政厅、省卫生计生委、省安监局、省总工会日前下发《关于做好高温津贴支付有关工作的通知》， 调整了该省高温津贴标准。从6月1日起，江苏省高温津贴标准从原来的每月200元调整到每月300元。
标准为每人每天25元，发放时间为每年6月1日至9月30日。在全国范围内：高温津贴：发放条件和标准也有所不同。一些地区如广东省、江苏省、上海市等按固定月标准发放，每人每月的金额在200元至300元不等。其他形式：一些地区如天津市、河南省、四川省等则按日标准或动态调整发放。
江苏省、上海市：6-9月（4个月），每人每月300元；上海未出满勤按275天折算。北京市：6-8月（3个月），室外露天作业人员每月不低于180元，33℃以上室内作业人员每月不低于120元。浙江省：6-9月，室外作业人员每月300元，室内高温作业人员每月200元。
夏季降温费（防暑降温费）标准因地而异，且与行业相关，主要分布在100-600元/月区间。
江苏什么时候降温变冷
江苏通常在秋季开始降温变冷，大致在9月下旬到10月初。随着秋季的到来，江苏地区的气温会逐渐下降。特别是在9月下旬到10月初这段时间，随着冷空气的南下，江苏会开始感受到明显的凉意。这是因为秋季是夏季和冬季的过渡季节，天气逐渐由炎热转为凉爽，然后再到寒冷。
月17日傍晚起，冷空气主体南下，全省48小时内平均气温降幅达5 - 8℃，淮北地区更低气温跌至8℃以下，苏南地区也告别“2”字头，进入“1”字头时代。降温过程的阶段性2025年10月中旬，江苏经历了罕见的“天气过山车”。
黄海气旋与冷空气叠加加剧降温：10月2日黄海气旋东移影响江苏，气旋与冷空气叠加，进一步加剧了降温和大风天气。气旋带来的水汽与冷空气碰撞，引发全省性降雨，部分地区出现短时强降水。这种天气系统的相互作用，使得降温幅度超出预期，天气变化更为剧烈。
江苏降温怎么穿
若需长时间户外，可增加羊毛马甲提升核心体温。 裤子：加绒棉裤或毛裤为基底，外层穿防风牛仔裤或厚工装裤，避免冷风灌入。登山或通勤时可加护膝。 配件：羊毛围巾包裹颈部，耳罩+加厚针织帽全覆盖头部，手套选内抓绒的皮手套，鞋袜穿防水雪地靴+羊毛袜，鞋内可贴暖足贴。
江苏降温时建议采用“洋葱式穿衣法”。内层：选择透气吸汗的纯棉秋衣。纯棉材质不仅舒适，还能有效吸收身体产生的汗水，保持干爽，避免因为汗液蒸发带走热量而导致的着凉。中层：套件摇粒绒或者薄羊毛衫。
因此，穿搭需兼顾保暖性与灵活性，推荐“洋葱式穿搭法”：内层选择透气吸汗的长袖T恤或薄毛衣，中层搭配防风外套（如牛仔外套、轻便风衣或薄羽绒服），外层根据实际温度增减。例如，早晨出门时穿薄毛衣+风衣，中午气温升高可脱去外套，傍晚降温时再重新穿上，避免因温差导致着凉。
雨后的气温往往会下降不少，所以随身带一件薄毛衣或围巾可以防止着凉。建议出门前看看天气预报，如果预报有雨或者风力较大，就选择材质稍厚的外套。 特殊场景建议如果计划去秦淮河、老门东这类游客较多的地区，穿着轻便一些会更舒服，但更好带件外套以防傍晚降温。
11月7-9日（降雨降温期） 白天气温回落至16-19℃，需穿厚卫衣/毛衣+外套（如薄羽绒服、冲锋衣）； 夜间更低温降至11-12℃，建议搭配围巾+手套，尤其淮北地区需注意保暖。 注意事项：7-9日有中雨，需携带折叠伞/雨衣，避免淋湿后受凉。
穿衣有不同建议：4月8 - 11日期间，全省昼夜温差普遍超10℃，淮北更大温差达15℃，适合洋葱式叠穿法，即薄羽绒内搭加防风外套，还要随身备晴雨伞；4月11 - 12日有强对流和大风降温，苏北地区要备好防风外套，江淮之间穿薄羽绒并搭配防风围巾，苏南城市采用叠穿法，如衬衫 + 针织衫 + 外套。
江苏省防暑降温实施细则
1、每年6月至9月，安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），应按月向劳动者发放高温津贴每人每月300元，并纳入工资总额。不得因发放高温津贴而降低劳动者工资，防暑降温饮料不得充抵高温津贴。
2、江苏省防暑降温费和高温津贴规定如下：适用范围：省内企业、事业单位和个体经济组织等用人单位安排劳动者在35℃以上（含35℃）高温天气从事室外露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下（不含33℃）的，应发放高温津贴。发放标准与时间按月发放：发放时间为6 - 9月共4个月。
3、江苏省劳动和社会保障厅、省国家税务局、省地方税务局三部门联合发布规定，明确指出防暑降温费的更低标准为每人每月520元。具体来说，对于从事室外作业和高温作业的人员，每人每月防暑降温费从120元提升至160元；而非高温作业人员的防暑降温费则从100元提升至130元。
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